Il primo Bilancio di Sostenibilità di Labanti e Nanni e i risultati di crescita dell’azienda
350 milioni di pezzi e un impegno per l'infinito futuro in termini di responsabilità di impresa, innovazione e sostenibilità. Nel nostro primo Bilancio di Sostenibilità abbiamo voluto valorizzare le azioni intraprese, soprattutto nell’ambito della sostenibilità ambientale, economica e sociale. Il nostro percorso ha promosso il benessere in azienda e la salute, valorizzando le risorse umane e adottando di misure efficaci per contenere gli sprechi e massimizzare le efficienze.
Un Bilancio di Sostenibilità che ci vede, per il terzo anno consecutivo, chiudere l’esercizio con ricavi complessivi superiori ai 20 milioni di euro e permette alla nostra azienda di dare per la prima volta visibilità ai progetti innovativi attuati, ai processi partecipativi e alle numerose iniziative che hanno coinvolto tutti i nostri stakeholder con attività anche a sostegno di percorsi di equità e inclusione.
Fiore all'occhiello sono 2.257 le ore totali di formazione e i tipi di contratti proposti, dove il 99% dei dipendenti è assunto a tempo indeterminato, il 97% con contratto full-time, mentre il turnover positivo si attesta intorno al 9%, con 9 nuove risorse assunte nel corso del 2023. Un’azienda a misura di persone è così classificata quando vi è un’attenzione concreta al “Benessere organizzativo”, progetto di welfare aziendale che ha contribuito ad una maggiore flessibilità oraria, alla formazione continua e alle iniziative di team building. Le attività nel complesso mirano a un miglioramento della qualità della vita in azienda e alla promozione di un sano equilibrio tra sfera professionale e personale.
Come realtà di riferimento nel settore della cartotecnica e della grafica industriale del nostro territorio, vogliamo essere il driver verso un packaging sostenibile, innovativo e intelligente. Per noi la sostenibilità, intesa come equilibrio tra ambiente, economia e società, costituisce un importante imperativo strategico aziendale.
Seguendo le linee guida di Agenda 2030 per lo Sviluppo Sostenibile siamo consapevoli che alle organizzazioni, enti e imprese sono sempre più richieste le seguenti attenzioni:
Nel quotidiano ci stiamo impegnando concretamente nell’attuare azioni preferibilmente sostenibili, volte ad aumentare la percentuale di sostenibilità della nostra impresa e la sensibilità di dipendenti, collaboratori, clienti e tutti gli stakeholder. Rappresentiamo un esempio concreto di economia circolare grazie al reintegro del 95% degli scarti nel ciclo produttivo, trasformati in nuova materia prima.
“Il primo Bilancio di Sostenibilità evidenzia la nostra identità, orientata non solo al profitto, ma anche al benessere collettivo e alla tutela del Pianeta - commenta Fabio Bonacini, AD di Labanti e Nanni e Responsabile del Comitato ESG aziendale - Ci impegniamo quotidianamente a valorizzare le persone e a ridurre al minimo l’impatto ambientale delle nostre attività, perseguendo obiettivi ambiziosi che confermano la nostra visione di un futuro sostenibile. I risultati raggiunti nel 2023 segnano solo l'inizio di un percorso che ci vede protagonisti, continueremo a fare impresa in un modo diverso, investendo in innovazione, efficienza e benessere per creare valore fuori e dentro l’azienda. Il nostro obiettivo è trasformare la sostenibilità in un concetto concreto, tangibile e accessibile a tutti.”
Per maggiori informazioni sul Bilancio di Sostenibilità, invitiamo a leggere il Comunicato Stampa e/o scaricare i documenti a disposizione al seguente link.Per chi desidera conoscere la versione estesa può richiederla inviando una mail a questo indirizzo: [email protected]
Grazie per la vostra attenzione,Labanti e Nanni